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L’initiative Jeunes de la diversité culturelle en région : apprentissage, rayonnement et dialogue vise à faire la promotion de la pleine participation et de la présence des jeunes de la diversité culturelle sur les lieux de pouvoir à travers le Québec. L’initiative a vu le jour grâce à l’appui financier du gouvernement du Québec.

Apprentissage

Rayonnement

Dialogue

Depuis le printemps 2022 :

6
Ambassadeur.rice.s
9
Formations
235
participant.es
235
Milieux rejoints

Depuis le commencement du projet couvrant la période 2020-2023, un total de 13 régions administratives et plus de 250 milieux organisationnels ont été rejoints.

Durant la phase 1 du projet, 2020-2021 :

0
Ambassadeur.rice.s
0
Formations
101
Participant.e.s
96
Milieux rejoints
« Très intéressant! J'ai beaucoup apprécié tous les exemples que vous avez donnés. Et le partage entre participants était tout aussi enrichissant. »
Participant de Gaspésie-Île-de-la-Madeleine
« Je repars avec plusieurs questions, mais c'est positif ! Ça met aussi des mots sur certains malaises que je peux ressentir du fait d'évoluer dans un petit milieu éloigné et relativement homogène, disons que ça réamorce d'abord une conversation avec moi-même et bientôt je l'espère, avec des gens de mon milieu. »
Participante de la Gaspésie-Îles-de-la-Madeleine
« La formation est riche en contenus et en échanges humains. Merci ! »
Participante de l’Estrie
« Cette formation était particulièrement enrichissante, dynamique et interactive. Le format et l'animation étaient plus que satisfaisants. »
Participant de la Côte-Nord
« La formation m’a permis de faire une excellente prise de conscience sur les enjeux de la diversité culturelle ! »
Participante de la Côte-Nord
« La formation m'a permis d'obtenir des outils et des conseils afin de créer un atelier de prévention pour mes jeunes de la maison des jeunes (MDJ). »
Participante du Bas-St-Laurent
« Formation très pertinente, je sors avec une meilleure compréhension des concepts clés et du matériel à partager à mon équipe de travail. »
Participante de Capitale-Nationale
« J'ai appris de nouveaux termes que je ne connaissais pas et ça m'a permis d'être un peu mieux outillée pour mes prochaines interventions. »
Participante de Chaudière-Appalaches

À propos de Citoyenneté jeunesse

Citoyenneté jeunesse est une organisation à but non lucratif qui a pour principale mission de concerter ses membres en vue d’amplifier la voix et les opinions des jeunes de 35 ans et moins.

En savoir plus

Rayonnement médiatique

Ambassadrice, Saguenay-Lac-St-Jean
Etemgoua Doriane Aurelle

Ambassadrice, Abitibi-Témiscamingue

rayonnement-1
Miora

Ambassadrice, Saguenay-Lac-St-Jean

rayonnement-2
Raymonde
Ambassadrice, Estrie
rayonnement-3
Sanite
Ambassadrice, Capitale-Nationale
rayonnement-4
Brice
Ambassadeur, Estrie

Avec la participation financière de :

L’initiative Jeunes de la diversité culturelle en région : apprentissage, rayonnement et dialogue vise à faire la promotion de la pleine participation et la présence des jeunes de la diversité culturelle sur les lieux de pouvoir à travers le Québec. Cette initiative est possible grâce à la participation financière du ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration (MIFI).

Contact

2305, rue de l’Université
Bureau 2201
Québec (Qc) G1V 0A6

Courriel

projets@citoyennetejeunesse.org

Pages

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Les contenus du présent site Web relèvent des jeunes qui ont participé à l'initiative de Citoyenneté Jeunesse et n'engagent en rien le gouvernement du Québec.

L’événement de réseautage Jeunes de la diversité culturelle en région aura lieu en novembre 2023 dans la Capitale-Nationale et rassemblera des jeunes engagé.e.s de tous horizons et des acteurs multisectoriels de partout au Québec. Ce sera une occasion en or de créer des liens avec les acteurs de ton milieu et de connaître les opportunités et les projets jeunesse dans ta région. Reste à l’AFFÛT !  

Qu’est qu’une opportunité d’implication pertinente ? 

C’est une expérience bénévole qui donne du pouvoir d’agir au jeune ! 

Elle lui permet de développer des compétences personnelles et professionnelles, d’amplifier sa voix et ses opinions, de faire valoir ses talents, d’exercer son influence et d’accéder ultimement à des lieux décisionnels et de pouvoir.  

Exemples de postes à responsabilités : 

  • Trésorier.ère pour l’association étudiante de la Faculté des arts de l’Université  X.
  • Administrateur.ice pour le Conseil d’administration du CJE de ville X.
  • Chargé.e aux réseaux sociaux pour l’association LGBTQ+ de ville X.

Jeunes de la diversité culturelle en région est une initiative qui fait la promotion de la présence et de la pleine participation de jeunes issu.e.s de la diversité culturelle sur les lieux de pouvoir à travers le Québec. 

18 jeunes de 18 à 35 ans auront ainsi l’opportunité de réaliser un projet porteur par équipe de trois dans 6 régions du Québec. Iels seront accompagné.e.s par un.e mentor.e et développeront leurs compétences à travers un parcours de formation sur des thématiques telles que le leadership, le réseautage, le dialogue interculturel etc. 

Pourquoi c’est le fun ? 

  • C’est le moment de rencontrer et échanger avec des gens passionnés
  • De partager sa vision, sa passion et ses talents
  • De partager et discuter au sein d’un espace sécuritaire et favorable aux échanges 

Ce projet est possible grâce à la participation financière du gouvernement du Québec.

Marie

Ville

Sherbrooke

Âge

29 ans

Chanson préférée

Just One Day - Elage Diouf

Présentation

Originaire du Sénégal, pays de la teranga (hospitalité), Marie est étudiante en gestion de l’environnement à l’Université de Sherbrooke. L’implication et la vie sociale ont toujours été importantes pour elle. Très jeune, elle a commencé à s’impliquer de manière très active en intégrant les scouts (éclaireurs) de son collège et en dirigeant les petites associations de son quartier. Elle est passionnée par l’environnement, la photographie, l’entrepreneuriat féminin, les domaines des assurances et du marketing digital.

Thématiques qui lui tiennent à coeur

L’entrepreneuriat féminin et l’environnement.